加拿大跨国经理人移民（ICT）

所属国家: 加拿大

移民类型: 跨国经理人移民

居住要求: 登陆后住满10个月

办理周期: 6个月办理，12个月拿到枫叶卡（永久居留卡）

身份卡类别: 枫叶卡

项目介绍

申请人基本要求

1. 目前正在被一家跨国公司聘用，准备去该企业的母公司、子公司或分公司工作;

2. 准备转移到与就业企业有合资关系的企业，被转移公司必须是合法存续的（最低已存续18-24个月）;

3. 转移到执行、高级管理或专业知识能力的职位;

4. 在申请前三年内至少有一年全职带薪的工作经验;

5. 来加拿大是暂时性的;

6. 遵守所有临时入境的入境要求。

对公司的要求

1. 一般来需要有公司运营地址。但在涉及高级管理人员或高级管理人员的具体案件中，新启动地址尚未得到保证是可以接受的; 例如，公司可以使用其律师的地址，直到执行官可以购买或租用一个场所。

2. 公司必须提供切合实际的计划为新公司提供工作人员.

3. 公司必须具备在加拿大开展业务的经济能力并支付员工工资。

4. 转移高管或经理时，公司必须表明它将足以支持执行或管理功能。

5. 转移专业知识工作者时，公司必须表明他有望做生意.

6. 转移专业知识工作者时，公司必须确保工作由加拿大运营部门的管理层指导和指导。

1. 最初的工作许可证：一年

2. 对于续签，应该提供证据;

a) 加拿大和外国公司仍然有合格的关系;

b) 新办事处过去一年从事连续提供货物或服务;

c) 新办公室已经配备了人员.

1. 申请人所在的国内公司，已经在加拿大设立分、子、关联公司；

2. 申请人所在的国内公司，还未在加拿大设立公司，需要申请人或者申请人所在公司现出资在加拿大设立新公司；

3. 申请人直接购买在加拿大已有的经营良好的企业。

1. 对申请人年龄、语言、家庭资产和来源没有明文限定；

2. 审理周期为8周；从准备资料到获批整体周期约3-5个月；

3. 后期转永居对加拿大新企业的营业额、利润也没有硬性要求，只要满足创业合理性即可；

4. 加拿大非常欢迎工签持有者，去加拿大当地创业为当地经济做贡献，因此工签获批成功率非常高；

5. 主申请人拿到ICT工签后，配偶可拿同等有效期工签，5-19岁子女拿学生签证；

6. 申请人拿到ICT工签创业一年后，可通过省提名技术移民转拿枫叶卡。